某女职工处于哺乳未满1周岁的婴儿期间,依据《劳动法》的规定,

2020-08-27 08:51 来源:安全考试网aqks.net 编辑:安全考试网
某女职工处于哺乳未满1周岁的婴儿期间,依据《劳动法》的规定,用人单位对该女职工工作的安排 某女职工处于哺乳未满1周岁的婴儿期间,依据《劳动法》的规定,用人单位对该女职工工作的安排,正确的是( )。 A.可以安排夜班劳动 B.可以适当延长其工作时间 C.

某女职工处于哺乳未满1周岁的婴儿期间,依据《劳动法》的规定,用人单位对该女职工工作的安排

某女职工处于哺乳未满1周岁的婴儿期间,依据《劳动法》的规定,用人单位对该女职工工作的安排,正确的是( )。

A.可以安排夜班劳动

B.可以适当延长其工作时间

C.安排国家规定的第二级体力劳动强度的劳动

D.安排国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

【答案】C

【解析】禁止用人单位安排女职工在哺乳未满1周岁婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得延长其工作时间和夜班劳动。
 

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